档案在自己手里怎么放到人社局-档案在自己手里10多年了怎么办

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于档案在自己手里怎么放到人社局的问题，于是小编就整理了5个相关介绍档案在自己手里怎么放到人社局的解答，让我们一起看看吧。

1. 档案可以自己送到人力资源局吗？
2. 个人档案转到人力资源中心还要办理什么吗？
3. 如何转移人事档案和社保？
4. 毕业生档案到人社局报到流程是什么？
5. 办理社保退休到哪里办人事档案？

档案可以自己送到人力***局吗？

档案可以自已送到人力***局吗？

可以，但不能拆封，一般情况下都是本人将档案送迖存档地，这一过种是有規定，档案不得在手中超过24小时，不得私自拆封查看，领取档案时要本人签字，存档时应索要存档卡，方便曰后查找，存档在单位就不必了。

个人档案转到人力***中心还要办理什么吗？

个人档案寄到人社局后，还要办理一个存放的手续才行，因为个人档案不能自己保管，必须放在有档案管理资质的机构单位进行档案托管这样我们在以后使用档案就不会耽误我们要办理的各种事情。档案托管在有资质的机构单位对我们自己是没有任何坏处的，户籍地的人才中心；这里是最正规的档案托管地，我们的个人档案放在这里是最安全的，这里也是国家专门为办理档案托管而开设的。

如何转移人事档案和社保？

从原单位离职按照下列步骤进行：

1、由人才中心开具调转人事档案关系的调函、保险关系转移通知单等接收材料。

2、回原单位取解职证明、档案（或去原单位委托的人才中心取）、保险手册等转出材料。

3、持2中的材料回人才中心办理个人存档、委托其代缴基本社会保险（个人名义，只交五险中的养老和基本医疗）。

4、无新单位期间公积金暂停缴纳。

5、组织关系暂时放在原单位、或转入人才中心。有新单位的情况下：1、新单位开具1中的文件。2、拿回执行公积金转移单。3、持b中拿到的材料回新单位人事部门办理转入手续。4、新单位开当组织关系接收函，回原单位转出，再转入新单位。扩展资料用人单位在与职工解除劳动关系后，必须及时履行转移职工档案的义务。职工档案随其劳动关系转移而转移，由与之建立劳动关系的用人单位保管。《企业职工档案管理工作规定》第18条指出：企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等，应由职工所在单位在一个月内将其档案转交其新的工作单位或其户口所在地的街道劳动（组织人事）部门。《劳动合同法》第50条规定：用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。如果用人单位与劳动者解除或终止劳动关系时，不按规定转移职工档案，对劳动者造成损害的，应承担赔偿责任。如职工因档案转移手续发生***的，属于劳动争议，人民***应依法受理。领取失业金期间，档案由户口所在地的人社局档案管理部门保管。是在办理失业保险金程序中由单位传递到人社局的，个人不得携带或保管档案。

毕业生档案到人社局报到流程是什么？

、现在人事局劳动局已经合并了 叫做人力***与社会保障局 2、应届毕业生如果没有单位和你签订三方 你的档案一般都是学校走机要寄到你户口所在地（原籍）人事局 你的报到证应该也是对的人事局 档案在人事局的话无法计算工龄 你需要由人事局转到人才中心 一般都是在一起办公的 3、需要带的材料你手上有报到证的话你就带着 没有的话就是在你档案里面了 还需要什么你要咨询当地人事局或者人才中心了 他们会告诉你的 这个回答值得你重点参考.

办理社保退休到哪里办人事档案？

退休档案是由当地的人社局来负责办理的。首先退休要符合相关规定的退休年龄才可以办理。其次是在职时社保缴纳累计已满15年限。

在一个就是当你将到达退休年龄时，你所在的单位人事部门也会通知与你，会与你对接相关事项，告知提前一个月去办理，因为其间会有一个办理流程，如个人档案资料核实、是否符合退休领取养老金条件等，最后条件符合发给退休证。

到此，以上就是小编对于档案在自己手里怎么放到人社局的问题就介绍到这了，希望介绍关于档案在自己手里怎么放到人社局的5点解答对大家有用。