年终奖2023单独计税还是合并-年终奖2023单独计税还是合并哪个好

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于年终奖2023单独计税还是合并的问题，于是小编就整理了6个相关介绍年终奖2023单独计税还是合并的解答，让我们一起看看吧。

1. 2023年年终奖速算公式？
2. 2023年吉利发年终奖吗？
3. 酒钢2023年年终奖？
4. 2023年年终奖发放时间有限制吗？
5. 2023比亚迪年终奖所有员工都有吗？
6. 假如月薪3500，年终奖1万8，那么年终奖需缴个人所得税吗？

2023年年终奖速算公式？

1、发放年终奖的当月工资高于5000元时，年终奖扣税方式为：年终奖*税率-速算扣除数，税率是按年终奖/12作为“应纳税所得额”对应的税率。

2、当月工资低于5000元时，年终奖个人所得税=(年终奖-(5000-月工资))*税率-速算扣除数，税率是按年终奖-(5000-月工资)除以12作为“应纳税所得额”对应的税率。

2023年吉利发年终奖吗？

据报道吉利汽车方面已经宣布了今年的年终奖发放方案，将根据员工的个人表现和公司的业绩情况进行综合评估，最终确定年终奖金额。此外，吉利汽车还将根据员工职位、业务能力等因素来确定奖金比例，并将在春节前统一发放。相信这样的方案能够激励吉利汽车的员工们更加努力工作，为公司的发展贡献更大的力量。

酒钢2023年年终奖？

6444元左右。

酒钢集团公司平均工资为6021元/月，其中47%的工资收入位于区间4000-6000元/月，42%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计，酒钢集团公司年终奖平均6444元。 

        酒钢2023年年终奖5000元。

        酒钢集团始建于1958年，是国家“一五”期间重点建设项目之一，我国西北地区最大的碳钢和不锈钢生产基地，已形成多元化产业格局。

2023年年终奖发放时间有限制吗？

正常情况下是按照会计年度的最后工作日发放的。即按阳历的12月31日左右,也不排除部分企业会按农历年前和年前,年后分2笔发放的模式。

      这个没有“一般”的说法。全国大大小小的国企上万家,各自发工资发奖金的时间都不一样的。 比较多的是这么几个时间点:元旦,春节前(这个可能是最常见的),春节后。此外还有的企业年终奖不是一次性发完的。总之这个没有硬性规定,完全看企业自己的决定。

答所谓二零=三年年终奖发放时间，虽然没有明确的限制。但多数都应在年底或次年头发放。因为，年终奖是根据单位一年来的业绩和经济收入的高低来定的。而不是隨心所欲，不论时间，不计利益地无规章的乱发。

2023比亚迪年终奖所有员工都有吗？

比亚迪普通员工是没有年终的，一直以来，普通员工都没有。以前是G级以上的管理人员是有的，但是会根据工厂的赚钱情况来定。部门不同，年终奖多少也不一样的。不过这一两年都没有啦，老板比较抠门。比亚迪市值这两年还是蛮高的，但是老板是相当的抠门。其员工的待遇水平一般。

***如月薪3500，年终奖1万8，那么年终奖需缴个人所得税吗？

2019年，年终奖应该如何纳税呢？

2019年，我们国家的税务征缴体系发生了巨大的变化，这些变化是什么呢？主要有以下四点：

第一，个人所得税起征点有每月3500元，上涨至5000元。

第二，个人所得税工资薪金所得范围得到了进一步扩充。实施工资薪金、劳务费收入、稿酬收入、特许权使用费所得综合收入计算个人所得税。

第三，为了凸显个人生活的差异，国家专门设置了六大类个人所得税专项附加扣除。在原先的公积金、社保费附加扣除之外，再额外专项附加。主要是子女教育、大病医疗、继续教育、房租、***利息、赡养老人。

第四，实施年度综合纳税，每月预扣预缴。为了保持征税的稳定性，还是每月按照工资薪金所得预扣预缴个人所得税，到次年的3月1日至6月30日进行汇算清缴。

很多人想，如果我平时工资是3500元，年终奖发了18,000元，平均起来每月工资收入是5000元，这样是不是就不需要缴纳个人所得税了呢？

实际上这种说法，猜对了结果，没有猜对过程。

目前，关于年终奖缴纳个人所得税实际上拥有两种可选择的方法。

第一种方式，按照个人所得税税收优惠政策缴税。

年终奖发放当月，年终奖和本人当月工资超出免税额的部分，均化到每一个月，然后按照对应的税率缴纳。

比如我们是2019年1月份发放2018年年终奖，发放了21,500元。那么当月的应纳税额16,500元，这样平均起来每月的应税所得额只有1375元，那么按照3%的税率缴税，这样实际上需要缴纳495元的个人所得税。

是不是觉得吃亏了？实际上第2年的3月1日到6月30日，可以进行申请个人汇算清缴，这样多缴的495元个人所得税就会退给我们。

第二种方式，就是每月预扣预缴。

比如1月份发放了奖金18,000元，加上工资是21,500元。1月份的预扣预缴纳税额实际上是21,500元减去5000元再减去各种专项附加扣除，***设没有专项附加扣除，应税所得额结果是16,500元。

可是这种情况下的应税所得额16,500元，使用的税率是到20%了，按照超额累进计算需要缴纳1290元的个人所得税。

这些个人所得税一样也可以在第二年申请返还。

所以，不管是哪种方式，都需要预扣预缴个人所得税，然后第二年返还。

两种方式的区别有什么意义呢？

实际上，第一种方式针对平时工资较高的人群有利。如果发放年终奖适用的税率低于个人缴纳税率的话，就是划算的。比如，收入每月达到5万元个人所得税税率是30%，但是如果发放20万元的年终奖，使用第一种方式适用的最高税率也不过20%，这种情况就省税了。

到此，以上就是小编对于年终奖2023单独计税还是合并的问题就介绍到这了，希望介绍关于年终奖2023单独计税还是合并的6点解答对大家有用。